Dans le sud-ouest de Madagascar, l’entreprise minière Base Toliara ne se contente pas de préparer le terrain pour ses futures activités d’extraction. Elle investit aussi dans l’avenir des communautés locales. À Tsianisiha, Tsiafanoky et Beravy Antsoity, une deuxième vague de formations professionnelles vient d’être lancée, ciblant particulièrement les familles dont les sépultures seront relocalisées en raison du projet minier.
Ces formations, centrées sur la maçonnerie et la construction de bâtiments, ne se limitent pas à un simple apprentissage technique. Elles répondent à une double ambition : permettre aux bénéficiaires de reconstruire eux-mêmes les tombes de leurs ancêtres, selon leurs propres demandes culturelles et spirituelles, et leur ouvrir des perspectives d’insertion professionnelle durable. Pour les communautés concernées, il s’agit d’une opportunité unique d’acquérir des compétences concrètes et valorisables sur le marché du travail.
Au centre Massilia, les participants suivent une formation intensive de six jours, assurée par des professionnels. Ils apprennent la fabrication de béton, la peinture de bâtiment et les techniques de maçonnerie appliquées à la construction de tombes. Tous les matériaux sont fournis par Base Toliara, tandis que les travaux sont encadrés par des ingénieurs et techniciens de l’entreprise. En outre, les bénéficiaires perçoivent une rémunération pendant toute la durée de la formation, ainsi que jusqu’à l’achèvement des constructions.
« Cette formation va bien au-delà du transfert de compétences, souligne Anthony Evariste, représentant de Base Toliara. Elle donne aux bénéficiaires une véritable qualification, avec à la clé une priorité lors des futurs recrutements par notre société. »
Jean Gervais, l’un des participants, ne cache pas sa reconnaissance : « C’est une chance inespérée. Grâce à ces formations, nous pourrons non seulement construire les tombes de nos proches, mais aussi postuler à des emplois durables. Nous remercions Base Toliara, le Président de la République et les autorités qui ont permis la poursuite de ce projet. »
Même enthousiasme du côté d’Odile, une autre bénéficiaire : « Je n’avais aucune connaissance en maçonnerie. Aujourd’hui, je suis fière de dire que je peux construire une maison. En tant que femme, c’est une fierté immense. Nous avons besoin de Base Toliara pour aller de l’avant. »
Pour Base Toliara, cette démarche s’inscrit dans une stratégie plus large de développement inclusif et durable. L’entreprise entend multiplier les formations dans d’autres domaines, afin de renforcer les capacités locales et d’assurer que les communautés tirent des bénéfices tangibles de la présence du projet minier.
En misant sur la formation et l’autonomisation, Base Toliara montre qu’une exploitation minière peut aussi devenir un levier de transformation sociale, à condition d’écouter et d’impliquer les premiers concernés : les habitants du territoire.